Dahon sa kakulang sa trabaho - bag-ong lagda

Usa ka dokumento nga nagpamatuod sa temporaryo nga kawalay trabaho alang sa trabaho sa usa ka tawo gitawag nga dahon sa ospital. Una pa, karon kini usa ka listahan sa kawalay trabaho alang sa trabaho, paghatag sa legal nga katungod sa usa ka trabahante, kolektibong mag-uuma o empleyado alang sa usa ka panahon sa sakit nga dili moadto sa trabaho.

Ang ingon nga medikal nga sertipiko nga gi-isyu sa mosunod nga mga sitwasyon: sa kaso sa sakit, pagmabdos, aksidente, pagkuha sa usa ka sulud sa panimalay. Ang usa ka tawo nga nag-atiman sa masakiton nga tawo may katungod usab nga makadawat og usa ka sertipiko sa pagkawalay trabaho alang sa trabaho.

Ang temporaryo nga sertipiko sa kawalay trabaho alang sa trabaho adunay katungod sa pagpagawas sa mga medical worker sa medikal, preventive nga mga institusyon, maingon man sa mga serbisyo sa panglawas ug anti-epidemya. Sa mga institusyon nga wala gihatag ang rate sa doktor, ang sakit nga leave sheet mahimong i-isyu sa paramedic o sa nurse. Apan sa sunod nga pagkontrol sa doktor. Ang leaflet nga naghatag sa katungod sa pagtambal dili lamang usa ka pinansyal nga kasinatian, kondili usab usa ka ligal nga kahulogan, nga mao ang nag-unang dokumento nga nagtugot sa dili pagkabaton.

Usab, ang disability sheet usa ka dokumento nga nalangkit sa pagrekord sa mga sakit, pagkawala o kakulangan. Kon ang usa ka doktor mohimo sa usa ka masakiton nga leave, siya kinahanglan nga hugot nga mosunod sa mga lagda, lakip, una ug labaw sa tanan, usa ka diagnosis. Ang pagdayagnos wala magpasulabi sa mga sintomas, gihimo lamang sa Latin. Ang katapusan nga pagdayagnos kinahanglan nga tin-aw ug tin-aw nga gimugna, tungod kay kini sa ulahi mao ang nag-unang dokumento sa pagtuon ug pagtuon sa kasaysayan sa medisina. Ang hulagway sa disability kinahanglan nga husto nga paghulagway sa girekomendar nga pamaagi sa pagtambal, nga mahimong susihon sa espesyal nga komisyon. Sa kaso sa paglapas sa rehimen sa ospital, ang pasyente gihikawan sa cash payments.

Ang usa ka certificate of incapacity alang sa pagtrabaho nga gi-isyu sa adlaw sa referral sa doktor, ug sa higayon nga ang mga medical worker nagtuo nga ang sakit anaa sa tinuod. Alang sa iligal nga pag-isyu sa masakit nga leave, ang health worker administratibo o kriminal nga manubag. Ang usa ka masakiton nga leave sheet giisip usab nga supak sa balaod kon kini gipagawas sa laing higayon. Ang administratibo o kriminal nga kalagmitan mahimong mahitabo kung ang panid dili napuno sa husto. Busa, kon unsaon pagtubag sa usa ka listahan sa kawalay trabaho alang sa trabaho, mao nga walay mga reklamo sa mga kawani sa medisina, ang mga doktor nahibal-an ug nakasabut sa maayo.

Atong hisgotan ang usa ka pananglitan. Ang empleyado sa organisasyon gibabagan sulod sa duha ka semana. Ang usa ka medikal nga panghiling mao ang usa ka sakit sa respiratory general. Ang kasinatian sa pagtrabaho sa gihatag nga negosyo, sa ingon ang kasinatian sa insyurans sa mamumuo naghimo sa 12,5 ka tuig. Kini nga kaso naghunahuna sa posibilidad sa pagdawat sa mga benepisyo alang sa panahon sa iyang kakulang sa trabaho nga puno. Kana 100% sa suhol.

Busa giunsa nako sa husto ang pagpuno sa disability sheet? Ang atubangan ug ang dugokan napuno sa ospital, sumala sa mga panudlo nga nagkontrolar sa pamaagi alang sa pag-isyu sa mga piraso sa disability, nga gi-aprobahan sa Ministry of Health ug Social Protection sa Russian Federation.

Ang usa ka sertipiko sa ospital nga gi-isyu sa usa ka medikal nga institusyon gihatag ngadto sa pagdumala sa tanum o sa laing institusyon sa adlaw sa trabaho. Kung ang usa ka tawo nagpadayon nga nasakit, nan siya gibayran nga usa ka gisurender nga palid nga kawalay kapasidad alang sa nangaging panahon sa sakit.

Nausab usab ang mga pagbag-o sa maong mga dokumento. Sa atubangan nga bahin sa panid, sa tuo sa ibabaw nga eskina gihimo ang usa ka marka, diin kini nga buhatan ipagula. Sa main o part-time.

Sa likod sa sheet, ang mga nota gihimo sa pamaagi sa trabaho diin ang pasyente naapil. Gikan sa unsay isulat, magdepende sa kantidad sa mga benepisyo sa salapi.

Unya ang sertipiko sa kawalay trabaho alang sa trabaho gibalhin ngadto sa OTIZ, diin ang pagkalkulo nahitabo. Kinahanglan hinumdoman nga ang kadaot nga nadawat sa trabaho ibayad sa higayon nga ang tanan nga may kalabutan nga mga dokumento gihatag.