North pension: kinatibuk-ang isyu gitasal

North pension accrues sa mga tawo nga motrabaho sa mapintas klima kahimtang nga makadaot sa panglawas. Busa, ang mga sumbanan nga pagbayad gipadaghan. Kini magamit lamang ngadto sa Far North ug katumbas nga mga dapit.

Ang istorya sa sa amihanang pension

Ang isyu sa dugang nga pagbayad sa pension ngadto sa mga tawo nga nagtrabaho sa mapintas palibot, nga gibanhaw ingon nga sa sayo pa sa sa mga 30s. Kini mao ang gikinahanglan nga ingon sa kadaghanan sa Russia nahimutang sa amihanang mga rehiyon. Busa, dugang nga pagbayad ug sa pagkuha sa ilang ngalan. "North" mga subject sa availability gitudlo sa usa ka working relasyon. sila nga girekord diha sa workbook.

Paghulagway sa "amihanang" pagbayad sa

Employees Far North (COP) ug ang mga katumbas niini amihanang mga dapit gituyo pension. Sa unsang paagi nga sa daghang mga tuig kinahanglan nga ang gitas-on sa pag-alagad? Kay "amihanang" - dili moubos sa 20 ka tuig alang sa mga tawo ug 15 alang sa mga babaye sa buhat sa COP. Sa niini nga panahon sa retirement mao, sa tinagsa, 55 ug 50 ka tuig. Ang kinatibuk-ang kasinatian kinahanglan nga sa labing menos 25 ug 20 ka tuig.

Sa mga lugar nga sama sa sa Far North, usa ka tuig mao nga sama sa siyam ka bulan 'nga buhat direkta sa mapintas nga palibot. Human sa 6.7 ka tuig nga kasinatian sa COP sa matag mosunod nga mga tuig sa pagtrabaho sa kinabuhi pagmobu, pagminus sa pagretiro sa upat ka bulan. Ingon sa usa ka resulta, kini nga mga tawo mohunong sa mandatory nga buhat nga kalihokan sa daghan nga sa sayo pa.

Unsa ang gikinahanglan alang sa pagtantiya, pagbanabana sa amihanang pension?

Sa diha nga ang pagkuwenta sa pension gikuha ngadto sa asoy lamang sa aktuwal nga gitas-on sa amihanan kalendaryo alang sa pagretiro. Ang panahon sa labor exchange dili giisip. Ingon man usab sa bahin-panahon. Gawas sa mga kaso diin ang mga tawo nga nagtrabaho dungan sa duha ka mga organisasyon. Ang kasinatian naglakip sa usa ka maternity leave (bisan sa wala pa matawo o human kanila). Mao kini ang sa workbook kinahanglan nga nakita nga ang mga organisasyon sa halayo nga amihanan o katumbas nga mga bahin niini. Kon dokumento kini dili mao ang gikinahanglan aron sa isyu niini, o paghatag og kumpirmasyon.

Bisan sa pagtuman sa mga amihanang pension sa diha nga mobalhin kanimo?

Sa diha nga ang pagkuwenta sa pension gikuha ngadto sa asoy sa amihanang dapit sa pinuy-anan sa mga benepisyaryo. Sa kini nga kaso, ang matag kaugalingon nga dapit ratio mao ang. Nordic pension sa diha nga makapatandog review sa Pension Fund. kantidad payout magdepende sa coefficient gibutang sa maong dapit, nga walay pagtul-id.

Usa sa mga nag-unang mga kahimtang alang sa pag-angkon sa amihanan pension - permanente nga pinuy-anan diha sa Far North ug katumbas nga mga dapit niini. Kini nga dapit, nga nahimutang sa ibabaw sa Arctic Circle. Kini nagkinahanglan sa asoy sa mga klima ug sa mabug-at.

mga benepisyo

Aron mahibaloan kon sa unsang paagi sa daghan nga sa amihanang pension mahimong sa termino sa salapi, kini mao ang gikinahanglan sa paghunahuna sa tanang mga kasamtangan nga mga benepisyo:

1. Natudlong pagbayad - ang materyal nga bili sa allowance. Kini wala maglakip sa pagtul-id coefficient ug uban pang mga additives. Ang average nga payout mao ang 6,000 ruble.
2. Sayo sa pagtudlo naghatag sa usa ka tawo sa katungod sa moretiro sayo ug sa pagsugod sa pagdawat sa mga benepisyo. Kay sa panig-ingnan, sa amihanang pension alang sa mga babaye ang nagsugo sa usa ka qualifying nga panahon sa 20 ka tuig. Apan sa diha nga nagtrabaho sa mapintas palibot, niini nga panahon mahimo nga pagkunhod sa usa ka quarter. Ug kong ang babaye nagtrabaho sa negosyo diin adunay mga lisod nga paglihok, ang kasinatian nga mikunhod ngadto sa 10 ka tuig.
3. District butang mao ang usa ka espesyal nga butang sa pagtino sa kagrabe sa mga nagtrabaho nga mga kondisyon sa lugar. Ang maximum nga bili mao nga sama sa sa duha ka. Kay sa panig-ingnan, kini nga coefficient gigamit sa Yakutia (sa pos. Ust-Kuyga) ug Nizhnekolymskiy dapit. "1.15" minimum bili. Kini gigamit sa Karelia. Sa diha nga ang pagkuwenta sa amihanang retirement pension ang gidugang ngadto sa natudlong regional coefficient.
4. Ang kalkulasyon pormula mao ang susama sa naandan nga allowance. Apan sa samang higayon sa pagkuha sa asoy sa pagtul-id butang. Kay sa panig-ingnan, sa amihanang pension alang sa mga tawo ang gikalkulo lamang sa diha nga ang pahungaw bug-os nga seniority, nga alang kanila mao ang dili ubos pa kay sa 25 ka tuig. Apan sa teritoryo sa Far North ug katumbas nga mga dapit - sa labing menos 15 ka tuig.

Ang pamaagi alang sa registration sa amihanang pension

Kon ang gikinahanglan nga mga kahimtang (gibira kasinatian, accommodation ug sa ingon sa. D.) Tiguma ang tanan nga mga dokumento. Unya gibalhin ngadto sa Pension Fund. Kon kini mao ang sa rehiyon mao ang wala, nan ang lungsod. Dokumento mahimong gihatag sa MFC, kon sa taliwala niini, ug sa usa ka publiko nga awtoridad (FIU) kontrata.

Atol sa usa ka pagbisita sa mga Pension Fund sinulat nga pamahayag. Kaniya ang tanang mga dokumento nga gigamit. Ang aplikasyon mahimong gisulat direkta pinaagi sa tawo nga sa paggamit sa alang sa amihanang retirement, o ahente, o amo. Ang basehan alang sa pagbalhin sa mga dokumento ngadto sa FIU mao ang usa ka sinulat nga pagtugot sa tagdemanda.

Human sa resibo sa usa ka publiko nga alagad, ang usa ka tawo gihatag ang usa ka resibo, nga hingalan sa tibuok nga listahan sa mga anaa securities. Dokumento review sulod sa napulo ka adlaw. Ang aplikante magadawat sa usa ka sinulat nga pahibalo (o sa SMS).

Kon adunay mga sayop sa mga dokumento sa mga mensahe nga gipadala sa 5 ka adlaw human sa delivery. Sa kini nga kaso, ang unang giwagtang ang tanan nga mga panagsumpaki gitaho sa package sa gikinahanglan nga mga papeles. Unya feed pamaagi gisubli pag-usab.

Sa diha nga kamo magsugod isyu pension?

Human sa pag-uyon sa mga package sa Pension Fund amihanang pension nga kalkulado sa usa ka binulan nga basehan, gikan sa unang adlaw. Apan sa lamang human sa usa ka kal-ang sa 30 ka adlaw human sa pagsumiter sa mga aplikasyon alang sa probisyon sa dugang nga mga benepisyo. Pananglitan, ang pipila amihanang pension sa 2015? Kini mao nga sama sa sa 5800 Russian nga ruble.

Unsa nga mga dokumento gikinahanglan alang sa registration sa amihanang pension?

Una, ang Pension Fund moabut kumpirmasyon sa sa gikinahanglan nga mga dokumento:

• pamahayag sa usa ka espesyal nga porma;
• sa kasaysayan trabaho;
• Ang ubang mga papel, nga nagpamatuod sa kasinatian (kontrata, etc ...);
• kalig-unan gikan sa dapit sa pinuy-anan;
• dokumento sa organisasyon, sa diin ang mga aplikante nagtrabaho.

Ug gikinahanglan ang pipila ka dugang nga mga papel: certificate sa mga dependents ug disabled benepisyaryo. Ingon man usab sa mga dokumento, kon adunay usa ka kausaban sa Ngalan o mag-usab sa registration sa pinuy-anan.

Bahin sa pagtantiya, pagbanabana sa pension amihanang

Sa diha nga ang pagkuwenta sa panahon sa 2001 ka tuig ug tunga sa trabaho sa normal nga mga kahimtang katumbas sa 1 tuig sa paghago diha sa Far North. Sukad sa 2002, ang kinabuhi nausab alang sa 9 ka bulan. Ang kalkulasyon sa pension mikuha dapit sa amihanan sa mga coefficients sumala sa listahan nga gibira sa 1967. Sulod sa mga tuig daghan ang nausab sa registry.

Amendments gihimo sa 1983 ug 2008. Sa talaan sa mga siyudad ug sa mga rehiyon ang mga dugang nga. Sa 2012, sa listahan sa mga dapit sa Far North ug ang may kalabutan sa mga lugar nga revised pag-usab. Ang tanan nga kini nga mga kausaban usab gidala ngadto sa asoy diha nga pagkalkulo pension sa amihanan.

Adunay usa ka listahan sa mga mga yugto nga mao ang subject sa mga benepisyo sa insurance, apan sa mapintas nga mga kahimtang sa trabaho sa Far North wala naglakip sa:

• holidays anak ni ngadto sa 1.5 ka tuig (sa gawas - sa sugo sa 1992);
• pagtrabaho bahin-panahon;
• bata sa pag-atiman sa tulo ka tuig;
• sa edukasyon leave;
• panahon sa pagbansay-bansay;
• wala mabayri nga leave;
• dugang nga output;
• donor adlaw (sa panahon sa donasyon sa dugo);
• pormal nga panahon sa kawalay trabaho;
• dismiss reduction.

Apan adunay mga eksepsiyon. Kalendaryo adlaw maternity mobiya alang sa mga babaye enroll sa seniority. Mohaom sa pagmando niini nga mga kaso sa diha nga ang usa ka tawo nga nagtrabaho bahin-panahon, apan ang duha ka mga trabaho dungan. Kay pagbalhin trabahante sa gitas-on sa panahon mao ang dili lamang sa trabaho apan usab sa taliwala sa iyang mga bakasyon. Busa, sila kinahanglan usab nga tigomon pension amihanang.

Militar personnel makadawat sa mga pag-alagad ug sa labor pagbayad. Ug pensyonado nagsalig dugang bonus alang sa gitas-on sa pag-alagad human sa kaluhaan ka tuig. Plus sa tulo ka porsiento sa kaayohan benepisyo nga makuha sa matag tuig alang sa kasinatian sa kapin sa 20 ka tuig.

Kausaban sa balaod sa 2016 sa amihanang mga pension

Pinaagi sa balaod, mga lungsoranon nga nagpuyo sa mga amihanang mga rehiyon, adunay katungod sa usa ka dugang nga pension. Ang kantidad sa kaayohan mao ang gitinguha sa mga rehiyon sa pinuy-anan, uban sa iyang kaugalingon nga coefficient. Busa, ang mga pinaka-ulahing mga kausaban sa balaod, ang katungod sa "amihanang" dili lamang retirado, apan usab sa mga lungsoranon nga opisyal nga narehistro diha sa mga teritoryo sa Far North ug katumbas sa mga rehiyon ug siyudad.

Ang mao usab nga magamit ngadto sa mga tawo nga gi-isyu sa usa ka temporaryo nga pagpuyo. Ingon man usab sa mga lungsoranon nga permanente nga mga residente diha sa Far North ug katumbas nga mga dapit. Ug bisan sa mga kaso diin kini dili sa usa ka pormal nga registration sa pinuy-anan. Ang Pension Fund giisip sa tanan nga mga hangyo, nga naglakip sa impormasyon mahitungod sa pinuy-anan sa mga aplikante sa.

Lig-on amihanang pension obligasyon matag tuig nakumpirmahan. Sa pagbuhat niini, ang dumadawat sa sa pagbayad ang paggamit sa Pension Fund o sa multifunctional nga balay sentro sa komunidad. Pun-a ang sa usa ka aplikasyon sa atubangan sa pagkupas sa mga benepisyo.

Nga mao, kon ang usa ka lungsoranon nga gigamit sa sa FIU sa Agosto 2016, sa paglig-on sa kamatuoran sa pinuy-anan ang gikinahanglan sa atubangan sa katapusan sa Hulyo sunod tuig (sa wala pa mamatay sa 12 ka bulan gikan sa petsa sa unang bayad). Kay kon dili, ang gidak-on sa pagbayad sa pension giisip nga pagkunhod. Ug ang usa ka tawo mawad-an sa dugang nga "amihanang" premium.

Pinaagi sa itaas, adunay usa ka gamay nga komento. Kumpirmasyon sa aktuwal nga pinuy-anan lamang nga gikinahanglan gikan sa mga pensioners nga makadawat sa mga benepisyo gikan sa mga organisasyon sa credit. Apan kon ang mga pagbayad gihimo pinaagi sa mail, o organisasyon nga may awtoridad sa pagbuhat, unya pag-instalar nahimutangan dili gikinahanglan.